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Pour une meilleure gestion de la diversité culturelle

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Actions interculturelles Canada – prolongement pancanadien d’Actions interculturelles de développement et d’éducation (AIDE) – est mû par la même volonté, à savoir, valoriser l’apport de la diversité culturelle, adopter et promouvoir une orientation client, concentrer l’attention sur la qualité du service et enfin, mettre l’accent sur l’innovation et la collaboration.
Le projet Mon avenir, j’y Vois 2.0 offre aux  jeunes une expérience valorisante orientée sur la connaissance de soi à travers des ateliers d’amélioration de compétences, du réseautage, des expériences de travail et du mentorat.  De plus les jeunes touchent un salaire, ce qui est pour eux une source de motivation.  En bref, on leur montre, pas à pas, comment bien se préparer pour réussir sur le marché du travail et décrocher un emploi qui corresponde vraiment à leurs capacités.
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INNOVATION COMPÉTENCE NUMÉRIQUE POUR LES JEUNES (ICNJ)

Le projet Innovation compétences numériques pour les jeunes (ICNJ) est destiné aux 16 – 30 ans, idéalement issus de la diversité ou autochtones. Il aide les employeurs à financer l’embauche d’un nouvel employé pour pourvoir un poste dans le domaine numérique, que cela soit à titre de programmeur, intégrateur, gestionnaire de réseaux sociaux ou autre, et cela sur une période de 5 à 6 mois. 

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Savoir Culturel Partagé

Le projet Savoir culturel partagé vise à briser l’isolement des personnes aînées et à favoriser les échanges interculturels et intergénérationnels par des activités diversifiées et interactives.

Notre équipe offre des ateliers de familiarisation avec les réseaux sociaux et les outils numériques pour accéder à de nombreux services en ligne (épicerie, pharmacie, services gouvernementaux, achats en ligne et plus encore).

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Aux partenaires et aux collaborateurs des autres provinces
Merci pour les belles réalisations faites ensemble !

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